Taula de continguts:

Anonim

COBRA - la Llei de reconciliació de pressupostos consolidada Omnibus - exigeix ​​que la majoria dels empresaris tinguin una assegurança de salut grupal per tal que la cobertura continuada estigui disponible per als antics empleats que compleixin determinats requisits. Per poder optar a COBRA, heu de tenir cobertura segons el pla de l’empresari abans de sortir i haureu de marxar per un esdeveniment qualificat. La jubilació és un d'aquests esdeveniments qualificatius.

Una parella jubilada madura que menja junts.repreneu: Siri Stafford / Digital Vision / Getty Images

Qualificació en jubilació

Si voleu continuar la vostra assegurança a través de COBRA, qualsevol motiu per deixar el treball excepte la falta greu és un esdeveniment qualificat. Si es va retirar amb un registre de treball satisfactori, és elegible per a COBRA. Si s’ha acomiadat per falta de conducta greu, no obstant això, no és elegible ni tan sols si es considera jubilat perquè no està buscant feina. Fins i tot si esteu recollint beneficis per a la jubilació, la falta greu us desqualifica.

Obtenir COBRA amb Medicare

Si ja teniu Medicare abans de jubilar-vos, també podeu obtenir cobertura COBRA si es qualifica d'una altra manera. No funciona al revés. Si aneu a COBRA primer i després inscriviu-vos a Medicare, el vostre empresari podrà rescindir el vostre COBRA. Amb rares excepcions, si teniu Medicare i COBRA, Medicare paga primer. Això significa que Medicare és l’assegurança principal.

Temporització de la transició

En el termini de 30 dies posteriors a la data de la seva jubilació, l’empresari haurà de notificar-vos si sou aptes per a COBRA. Teniu 60 dies per inscriure-us. Aquest període comença amb el dia en què s’envia l’avís o el darrer dia de la cobertura del vostre empleat, el que passi després. Si faltes la data límit, perdreu la vostra oportunitat per a COBRA en la jubilació.

Pagament de la cobertura

Abans de la jubilació, el vostre empresari pot haver pagat part de la vostra prima d'assegurança. Durant la jubilació, el vostre empresari us pot exigir que pagueu el cost total de COBRA més el 2% de les taxes, per un total del 102 per cent del cost. Heu de fer el primer pagament en un termini de 45 dies després de la inscripció a COBRA. Si aquest pagament és tardà, podeu perdre l'accés. També podeu perdre la cobertura si no pagueu les primes vigents a temps.

Arribar als límits de COBRA

Podeu optar a COBRA per un temps limitat durant la vostra jubilació. Normalment, la cobertura de COBRA s'estén durant 18 mesos, però alguns plans poden continuar durant 36 mesos o més, a discreció de l'empresari.

Recomanat Selecció de l'editor