Taula de continguts:
Algunes organitzacions sense ànim de lucre són petites i només tenen un grapat d’empleats, mentre que d’altres mantenen la plantilla en centenars o fins i tot en milers. Les ONL, incloses les organitzacions de beneficència 501 (c) (3), estan exemptes d’impostos sobre la renda. En alguns casos, s'apliquen normes fiscals especials als empleats. No obstant això, totes les ONLs segueixen sent responsables de recaptar els impostos sobre la nòmina, remetre els diners al Servei d’Internacionals i als governs de l’Estat i per proporcionar la documentació adequada.
Un empleat és un empleat
Segons l’IRS, tots els empresaris han d’emetre formularis W-2 als empleats cada any, incloses les ONL. Les organitzacions religioses poden optar per eximir alguns empleats, com el clergat, de participar en la Seguretat Social. Aquests empresaris religiosos no necessiten deduir els impostos de la Seguretat Social del salari d'un empleat ni pagar la contribució corresponent de l’empresari. No obstant això, les ONLs religioses segueixen obligades a cobrar impostos estatals i federals sobre la renda i emetre cada empleat un W-2. Les normes de l'IRS exigeixen que els empresaris enviïn els formularis W-2 amb la suficient antelació perquè arribin als empleats abans del 31 de gener.