Taula de continguts:
La Llei de seguretat laboral de Michigan explica els requisits per cobrar les prestacions per desocupació i l'Agència d'Assegurances per a Atur de Michigan administra els beneficis. Gairebé qualsevol persona que treballi per a un empresari de Michigan pot obtenir beneficis si compleix els requisits. Tanmateix, els treballadors per compte propi no són elegibles ni els treballadors domèstics si els seus empresaris no paguen més de 1.000 dòlars en cap trimestre natural.
Període de base
Per rebre les prestacions per desocupació a Michigan, heu d'haver treballat per salaris durant un període de temps anomenat "període base". Per trobar el vostre període base, comenceu dividint cada any en trimestres de tres mesos: el primer trimestre és de gener a març; el segon és d'abril a juny; el tercer és de juliol a setembre i el quart d'octubre a desembre. El dia que sol·liciteu per primera vegada els vostres beneficis, torneu al trimestre finalitzat recentment. Així, si esteu sol·licitant al novembre de 2011, l’últim trimestre finalitzat seria de juliol a setembre de 2011. Ara, es comptabilitzen més quatre trimestres: els quatre són el període base. En l’exemple, seria de juliol de 2010 a juny de 2011. No podeu rebre beneficis si no heu rebut salaris en almenys dos dels trimestres del període base.
Salaris guanyats
Un cop hàgiu treballat en dos trimestres del vostre període base, els vostres salaris us poden qualificar per obtenir beneficis mitjançant un dels dos càlculs: basat en els guanys màxims durant el període o comparant els vostres ingressos amb el salari mitjà setmanal a Michigan. Heu d'haver rebut almenys 2.871 dòlars en salaris en un quart del vostre període base, i el salari total de tot el període base ha de ser com a mínim 1,5 vegades el trimestre més alt. Per exemple, si el vostre trimestre millor era de 4.300 dòlars, el vostre total per al període base hauria d’haver estat com a mínim de 6.450 dòlars. O bé, el vostre salari total per a tot el període base ha de ser almenys 20 vegades el salari mitjà setmanal pagat a Michigan. Aquesta xifra canvia cada any; per al 2011, era de 823,35 dòlars. Multiplicant això per 20 us dóna $ 16.467.
Si els vostres salaris en el vostre període base normal no us donen dret a les vostres prestacions, l’estat també analitzarà el vostre "període base alternatiu", que és simplement els quatre trimestres més acabats.
Pèrdua de feina
Per reclamar beneficis, no pot ser culpa seva que no estigueu treballant. En altres paraules, havia de ser acomiadat. Si renunciareu a la vostra feina anterior, no podreu ser elegible tret que pugueu demostrar que teniu "una bona causa" per sortir, com ara l’assetjament o un lloc de treball poc segur. Tampoc no és elegible si se't va acomiadar per falta de conducta, intoxicació, condemna penal, violència al lloc de treball, robatori o vandalisme. I si heu robat alguna cosa després de ser avisat que esteu sent acomiadats, tampoc sou aptes.
La recerca de feina
L’elegibilitat per a les prestacions a Michigan depèn de que no només pugueu treballar i estar disposat a treballar, sinó que també busqueu treballar a temps complet. Abans de rebre beneficis, heu de presentar el vostre currículum a l’agència de treball de l’Estat, el Michigan Talent Bank, i visiteu un centre de serveis "Michigan Works". Si se t'ofereix una feina "adequada" i la descarta, perds els beneficis. Si els vostres empleadors anteriors us demanen una entrevista per a un altre lloc de treball "adequat" que rebeu l’entrevista, també podeu perdre els beneficis. La Llei de seguretat laboral de Michigan no defineix "adequat". Això passa amb el personal de l’agència de l’atur.