Taula de continguts:
- Retribució en lloc de notificació
- Pagament per despesa
- Despesa i pagament continuat
- Continuació del salari mitjançant la resolució
- Consideracions
A Nova Jersey, els treballadors desocupats poden sol·licitar prestacions per desocupació de fins a 26 setmanes. L’estat permet als reclamants rebre prestacions d’atur mentre reben simultàniament una indemnització per indemnització. Tot i que la indemnització per desocupació no redueix les prestacions per desocupació d’un sol·licitant, altres tipus d’indemnització pagades quan finalitzen l’ocupació poden reduir les prestacions. Amb l'excepció de la indemnització per cessament laboral, els reclamants hauran d'informar sobre els altres ingressos mentre reben prestacions per desocupació.
Retribució en lloc de notificació
Les retribucions en lloc de l’avís són un obstacle per a les prestacions per desocupació i els reclamants que reben una remuneració en lloc d’avís no són elegibles per a les prestacions per desocupació durant aquestes setmanes. La llei de Nova Jersey considera la remuneració com a ingressos regulars exigits pel contracte. No obstant això, si un reclamant rep una remuneració remunerada per uns dies en una setmana, pot rebre una prestació d'atur parcial.
Pagament per despesa
Tot i que molts estats consideren la indemnització per ingressos com a ingressos, New Jersey no ho fa. D'acord amb la Llei d'Assegurança per a la Desocupació de New Jersey, els reclamants que reben una indemnització per cessacions laborals poden rebre prestacions d'assegurança d'atur. A més, la indemnització per cessament no redueix les prestacions. No obstant això, el Departament de Treball i Desenvolupament de la Força Laboral realitza una anàlisi de cas per cas per garantir que el pagament que un reclamant rep és una indemnització per despesa legítima. En general, els empresaris paguen la indemnització als seus empleats en funció dels anys complets de servei. La indemnització per cessament en funció del servei anterior no s'inclou com a ingressos, i l'Estat no compensarà les prestacions del prestatari per la indemnització per indemnització.
Despesa i pagament continuat
La indemnització per defunció és un import global o de pagament que no depèn de l’avís. La indemnització per despesa es basa en treballs o serveis anteriors i no depèn de la feina futura. Tanmateix, New Jersey considera la retribució continuada com a ingrés, ja que es paga en pagaments periòdics o en quotes com a ingressos en lloc d’avís. Quan un reclamant rep la "retribució continuada", i no realment "indemnització per cessacions", es considera ingressos.
A més, un reclamant que rep pagament continuat no pot optar a les prestacions per desocupació. A diferència de la indemnització per indemnització per indemnització per supressió, la retribució de continuïtat és un obstacle complet per als beneficis, i un reclamant que rep un pagament continuat continua funcionant, segons la llei de Nova Jersey. Atès que la retribució contingent és una forma de compensació per a serveis futurs o manca d’aquestes, l’estat ho considera com a ingressos.
Continuació del salari mitjançant la resolució
Igual que la retribució continuada, la retribució per continuïtat del salari es considera ingressos i constitueix un obstacle per a les prestacions d’atur. Una persona que rep la continuació del salari a través de la indemnització per cessament no és elegible per a prestacions fins que finalitzi el pagament.
Consideracions
Atès que les lleis estatals poden canviar sovint, no utilitzeu aquesta informació com a substitut de l'assessorament legal. Busqueu assessorament a través d’un advocat amb llicència per practicar lleis al vostre estat.