Taula de continguts:
- Està pagant els seus impostos?
- Beneficis sindicals i sindicals
- No oblideu reclamar els vostres crèdits fiscals
Consells fiscals que els treballadors de la unió han de conèixer per al 2009.
Està pagant els seus impostos?
Com que sembli estrany, el Servei d’Entrenament Intern us vol mantenir tots els centaus als quals teniu dret. Malauradament, molts contribuents no reben el seu reemborsament complet simplement perquè no es detallen i s'aprofiten dels descansos fiscals. Aquest fet es recolza en un estudi de l’Oficina de Comptabilitat del Govern de 2001 en què va constatar que el pagament en excés mitjà era de 610,00 dòlars (vegeu Recursos).
Com a membre del sindicat, voleu evitar caure en la categoria de contribuents que pagui els seus impostos. El procés de minimització de la vostra obligació tributària comença detallant les deduccions en comptes de prendre la deducció estàndard.
La deducció estàndard sovint funciona a la vostra desavantatge, ja que es basa en les "mitjanes" de la llar, que poden o no aplicar-se a la vostra situació particular. Es requereix una inversió de més temps i esforç per part seva per detallar les seves deduccions, però la recompensa val la pena la inversió.
Beneficis sindicals i sindicals
Els vostres despeses sindicals i els vostres beneficis tenen un paper important a l'hora de determinar el que informeu com a ingressos i el que informeu com a deduccions. Com a regla general, els beneficis sindicals són imposables com a ingressos i s'han de comunicar a la seva declaració.
Segons l'IRS, els beneficis sindicals més habituals que s'han de reportar com a ingressos són els següents: 1. Les prestacions d'atur que paga el sindicat a partir de quotes sindicals regulars a les quals feu aportacions. 2. Prestacions d'atur que li paguin el vostre empresari a causa d'un contracte col·lectiu entre el vostre sindicat i el vostre ocupador. 3. La diferència entre les prestacions per desocupació que s’han pagat a partir d’un fons sindical independent al qual cotitzeu i la quantitat de diners que heu pagat al fons. 4. Prestacions de vaga i bloqueig que se li paguen en efectiu i en beneficis en espècie (propietat i béns materials a valor de mercat just) pagats per la unió. Aquests beneficis estan exempts si es pot demostrar clarament que els vau rebre com a regals i no com a compensació.
Hi ha molta confusió sobre el tractament dels pagaments sindicals en la declaració d’impostos. Tot seguit, es clarificaran algunes de les confusions.
Les quotes sindicals, quotes, contribucions i altres pagaments que heu fet al vostre sindicat s’han de reportar com a ingressos a la vostra declaració d’impostos.
Incloure les quotes sindicals juntament amb altres taxes sindicals sota "deduccions diverses". Aquestes deduccions seran permeses quan superin el llindar del 2% del vostre ingrés brut ajustat.
Per posar això en termes més simplificats: el primer pas és incloure els vostres pagaments sindicals com a ingressos de la vostra declaració. El segon pas és reclamar les vostres quotes sindicals com a deducció de la secció de deducció variada de la vostra declaració.
És important distingir entre els pagaments sindicals i les taxes sindicals. Les tarifes sindicals inclouen les quotes, quotes i avaluacions. Aquests pagaments són deduïbles perquè es relacionen directament amb el vostre motiu principal d’afiliació al sindicat, que és millorar els vostres salaris.
Els vostres pagaments sindicals també inclouen contribucions, que poden no ser deduïbles d'impostos. Depenent de la naturalesa de les contribucions, poden ser deduïbles com a despeses comercials o empresarials si són rutinàries i necessàries en la realització del seu comerç o empresa.
Pot ser que el vostre sindicat us informi si les contribucions que sol·liciten de vosaltres són deduïbles d’impostos o no. Una idea errònia comuna és que les contribucions per a activitats polítiques i de pressió social són deduïbles d’impostos. No són. Són articles no deduïbles, que no haurien de figurar a la vostra declaració com a una altra cosa.
Atès que els vostres pagaments anuals totals poden representar una picada substancial dels vostres ingressos, pot ser aconsellable parlar amb els funcionaris del vostre sindicat per entendre clarament els vostres pagaments sindicals que són deduïbles i els que no ho són.
No oblideu reclamar els vostres crèdits fiscals
Finalment, no oblideu reclamar els crèdits fiscals als quals teniu dret. S'obté molt més que un crèdit fiscal que una deducció fiscal. Els crèdits fiscals li donen un dòlar per la reducció del dòlar en la seva obligació fiscal. Les deduccions fiscals només proporcionen una deducció en percentatge basada en el paràmetre fiscal. Alguns exemples de crèdits fiscals són: els compradors d'habitatges per primera vegada, els crèdits fiscals i el crèdit fiscal del president Barack Obama, American Opportunity. Aquest últim us permet obtenir un crèdit fiscal per a despeses de llibres de text i materials de curs que excedeixin el llindar de les despeses educatives de 5.000 dòlars que no estan coberts per beques o altres tipus d’ajuda estudiantil. Aquests són només dos dels crèdits fiscals pels quals pot ser elegible. Feu la diligència necessària per veure si teniu dret a obtenir més informació.